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1:まとめさん2018/08/20(月) 18:16:37.100 ID:xmg/ANRC0.net
それが問題だけど
2:まとめさん2018/08/20(月) 18:17:23.747 ID:NYDNVIfOd.net
中途採用?おめ
3:まとめさん2018/08/20(月) 18:18:10.742 ID:xmg/ANRC0.net
ありがとう
中途採用だわ
30半ばだから年齢的にも最後の転職にしたい
4:まとめさん2018/08/20(月) 18:18:25.899 ID:sO0FkEg8M.net
おめでと!
引き止めしてくるクソ社長に退職届ぶん投げれば強制終了出来るんだから気軽にいけや
録音しとけよ
7:まとめさん2018/08/20(月) 18:18:50.319 ID:u1AmtTEnp.net
おめでとう
後は一方的にやめるだけだな
11:まとめさん2018/08/20(月) 18:19:17.449 ID:awH+OrCO0.net
労基署でええやろ
12:まとめさん2018/08/20(月) 18:19:59.642 ID:C/Z+ejr5M.net
おめでとう
次は良いところだといいな
頑張れよ
14:まとめさん2018/08/20(月) 18:21:00.508 ID:T58XgYG30.net
退職届出して2週間後には辞められるんだぞ
21:まとめさん2018/08/20(月) 18:23:57.710 ID:xmg/ANRC0.net
>>14
退職届を会社の書類雛形から出してコピーしてちゃんと提出したけど
「だめだよこんなの」って目の前で破かれた
それでも辞めますつって1ヶ月後に出社しなくなったけどメール電話すげーくる
電話でも辞めること破かれたこと言ったけど「辞められたら困る」一点張り
今月は休んでいいから9月1日から必ず来てくださいってメールで言われてる
25:まとめさん2018/08/20(月) 18:25:12.921 ID:sO0FkEg8M.net
>>21
なんだ、1ヶ月も前に出してたのか
もう行かなくていいし後は労基通してやりとりすれば良いじゃんね
26:まとめさん2018/08/20(月) 18:25:38.108 ID:ivhWwlBiM.net
>>21
情けなすぎ
内容証明で退職届送りつけろ
受け取った時点で破ろうが何しようが法的に認められるから
15:まとめさん2018/08/20(月) 18:21:09.667 ID:xmg/ANRC0.net
もう次の仕事決まったので辞めないと不都合なんです
とか言ってみるわ
顔合わせんの怖いから電話だけで終わらせたいけどそれは無理だろうから
勇気出して死んだつもりで行く
20:まとめさん2018/08/20(月) 18:23:36.056 ID:awH+OrCO0.net
>>15
>次の仕事決まったので辞めないと不都合なんです
余計な事言わんでも
辞めたいから辞めるで十分じゃね
16:まとめさん2018/08/20(月) 18:21:31.102 ID:EqviFH7q0.net
電話だけでもいいんだけどな
17:まとめさん2018/08/20(月) 18:21:43.108 ID:ls7yrl8cr.net
一応2週間前には辞める旨伝えないと
損害賠償の可能性あるから気を付けてな
19:まとめさん2018/08/20(月) 18:23:08.417 ID:sO0FkEg8M.net
>>17
それガセだよ
仮に賠償請求されても余裕で突っぱねられる
41:まとめさん2018/08/20(月) 18:31:50.499 ID:ls7yrl8cr.net
>>19
民法上2週間だし、実損が生じた場合の損害賠償は
認められる旨の通達も出てるからガセではない
まあ損害を証明する義務が使用者側にある以上
殆ど認められないのは確かだが
22:まとめさん2018/08/20(月) 18:24:13.724 ID:XU2M1yZmp.net
やめさせないってたまに聞くけどなんなの?
引き継ぎしてけってこと?
28:まとめさん2018/08/20(月) 18:26:26.264 ID:xmg/ANRC0.net
>>22
単に辞めるなってことだと思う
辞めさせないよともいう
周りの人には全部話してあるし、引き継ぎも個人的にできる範囲でやった
31:まとめさん2018/08/20(月) 18:28:03.589 ID:XU2M1yZmp.net
>>28
さては薄給激務か?
36:まとめさん2018/08/20(月) 18:30:02.061 ID:xmg/ANRC0.net
>>31
今の時代なら薄給激務とまで言えない感じの仕事
ただ状況によって突然の休日出勤とか割と多い
23:まとめさん2018/08/20(月) 18:24:30.670 ID:25HaEeqy0.net
退職しますって言えばなんと言われようが辞めれるのに辞めさせてくれないってどういう事だよ
単に相手の説得を突っぱねる勇気がなくてズルズル働き続けてるだけだろ
27:まとめさん2018/08/20(月) 18:25:40.033 ID:vIhJh1dO0.net
会社は普通止めようとはしないけどな
お前のことそれほど大事にしてるとは思えない
32:まとめさん2018/08/20(月) 18:28:30.854 ID:xmg/ANRC0.net
>>25
>>26
もう一度退職届郵送するわ
最低限の義理は果たしたつもりだし
>>27
電話で「普通の人はこんなに止めないよ?ここまでするのは○○さんがウチで重要だからだよ!」とか言ってたけど
平よりちょこっと上なだけで全然重要じゃないのは俺自身がよく分かってる
37:まとめさん2018/08/20(月) 18:30:06.454 ID:ivhWwlBiM.net
>>32
郵送じゃ来てないって言われるから

少し金はかかるが内容証明にしろ
郵便局が内容あらためる上に受け取った時点で中身を読んだとみなされる

なんかあった時の証拠にもなるから
38:まとめさん2018/08/20(月) 18:30:38.758 ID:xmg/ANRC0.net
>>37
そうなのか
じゃあそうするわありがとう
42:まとめさん2018/08/20(月) 18:33:22.676 ID:ivhWwlBiM.net
>>38
それに内容証明は一度くらい経験しといた方がいいぞ
ややこしいやりとりには大体出てくるから
29:まとめさん2018/08/20(月) 18:27:27.336 ID:mgyc6VL6p.net
2週間前に言っておけば会社に引き止める権利はないからな
言った事言われた事の記録取って労基行け
44:まとめさん2018/08/20(月) 18:37:52.772 ID:awH+OrCO0.net
為になるスレだなあ〜
ま、俺は無能だから退職届出したら特に引き止められもしないんだがね
46:まとめさん2018/08/20(月) 18:41:28.972 ID:3baM5uyFp.net
うちの会社は辞めさせてくれないなんてことまずないな

配信元:http://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1534756597

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