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1:まとめさん2019/02/19(火) 12:15:31
休憩時間を勝手に設定されて休憩とってないのにその分の給料が引かれていた
もうこれバイトテロどころじゃないだろ
3:まとめさん2019/02/19(火) 12:16:24
もう労基には電話した
屑過ぎてやばい
5:まとめさん2019/02/19(火) 12:17:05
今からSVに電話して事実関係を確認してもらって本格的に動いてもらうつもり
6:まとめさん2019/02/19(火) 12:17:22
面接のとき言われただろ
9:まとめさん2019/02/19(火) 12:18:03
>>6
それが一言も言われてないし、しかも六時間の勤務の休憩じゃなくて四時間とか五時間でも休憩時間を設定されている
なんの確認もせずにな
8:まとめさん2019/02/19(火) 12:17:47
違法だけどぶっちゃけみんなやってるし
嫌ならやめろで終わりだよ
13:まとめさん2019/02/19(火) 12:18:39
>>8
嫌ならじゃなくて完全に不正だから
詐称だよ
10:まとめさん2019/02/19(火) 12:18:09
よくあるよくあるwww
コンビニに限らず分かんねえと思ってやってるよな
17:まとめさん2019/02/19(火) 12:19:35
>>10
恐らく一年近く分かんねぇと思ってやっていたと思われる
とんでもねぇわ
16:まとめさん2019/02/19(火) 12:19:32
うちも9時間働いても実際は8時間分の給料しかでないよ
まぁ普通でよね
20:まとめさん2019/02/19(火) 12:20:13
>>16
それは9時間だから法律上取らなきゃいけないから仕方ない
4時間でも20分休憩時間として引かれていたやばいだろ?
19:まとめさん2019/02/19(火) 12:20:05
給与明細貰ってるか?
23:まとめさん2019/02/19(火) 12:20:42
>>19
給与明細に休憩時間とかの記述がなかった
42:まとめさん2019/02/19(火) 12:24:59
>>23
まじかよ...
巧妙すぎて笑う
証拠とかしっかり揃えとけよ
できればexcelで給与明細とシフト表に入ってる自分の時間比較して
具体的に入ってからいくら搾取されてるか出しとけ
26:まとめさん2019/02/19(火) 12:20:57
最低でも最初の給与は明細で時給換算しないか?
33:まとめさん2019/02/19(火) 12:22:27
>>26
絶妙に引かれていたから気にしてなかったわ
一応一分単位で時給が出るから計算が面倒くさかった
31:まとめさん2019/02/19(火) 12:22:18
どこまで騒げるかだな
証拠もあるんだろうな?
35:まとめさん2019/02/19(火) 12:23:29
>>31
入退店実績ってので調べられる
明らかに休憩してない時間帯に休憩をとっている設定がされていた
今までそのやり方を教わらなかったから気づけなかった
44:まとめさん2019/02/19(火) 12:25:27
>>35
休憩時間とされている時間にお前が休憩していない証拠だぞ?
49:まとめさん2019/02/19(火) 12:26:38
>>44
まず監視カメラがある
その時間にレジに入ってたら確実だろ
50:まとめさん2019/02/19(火) 12:26:52
次からその時間休憩しようぜ
怒られたら録画して違法な証拠ゲット
57:まとめさん2019/02/19(火) 12:28:23
>>50
証拠の為にまだ勝手に休憩時間設定されてない画面写メで撮ってるからこれが変わってれば物的証拠もある
てか監視カメラで確認してもらえれれば即わかる
4時間ならずっとレジにおる
64:まとめさん2019/02/19(火) 12:29:42
実態がどうであれ勤務時間によっては休憩つけないと捕まる
ルールを作るような偉い人は実情なんて知らねえからな
66:まとめさん2019/02/19(火) 12:30:35
>>64
六時間なら勝手に設定されていても俺は文句は言わない
4時間勤務で20とか30分設定されていてから俺は本気で潰したがっている
85:まとめさん2019/02/19(火) 12:35:07
しかも俺だけじゃなくて同じ時間帯で働いてる従業員全員だからな
後既に俺以外も知ってる状況
105:まとめさん2019/02/19(火) 12:42:12
これから休憩すればいいじゃん
てかコンビニのバイトなんて実質2時間も働いてないだろ
レジでぼーっとして鼻くそほじって食べてたりしてるんだろ
108:まとめさん2019/02/19(火) 12:44:01
>>105
結構動いてるしこんな不正しておきながら品出し定期的にやれ!と口うるさく言ってくるゴミだよ
122:まとめさん2019/02/19(火) 12:49:01
まぁ何でもいいから給料は返して欲しいわ
一回20分としても週で1時間は引かれてるから月一日分はタダ働きになってたみたいだし
174:まとめさん2019/02/19(火) 13:08:58
そもそもどうやって発覚したんだ?
誰か計算してみたとか?
175:まとめさん2019/02/19(火) 13:09:58
>>174
パソコンで入退店の管理が見れる画面があるんだけど、その画面の見方が今まで誰も知らなかった
でも最近入ってきた元社員さんに聞いたら見れてそれで発覚した
180:まとめさん2019/02/19(火) 13:11:19
とりあえず店長の問題なら本部にチクったら店長クビで終わりじゃね?
183:まとめさん2019/02/19(火) 13:12:28
意図的に隠蔽している痕跡があるならそれ相応の対応をしていいと思う
186:まとめさん2019/02/19(火) 13:13:39
募集の時点でコンビニバイトは楽なので4時間勤務の時は20分休憩扱いとします!
他の店もバイトの給料誤魔化してるのでうちもそうです!
って書いておけば問題なかったんだよ
楽だから仕方ないねみんなやってるから仕方ないねって思う奴が応募してくるから店側もバイト側もお互い不満なく働けるのに
189:まとめさん2019/02/19(火) 13:14:33
>>186
それなら仕方ないな
絶対働かねーけど
208:まとめさん2019/02/19(火) 13:28:35
上に電話したわ
調査するってよ
211:まとめさん2019/02/19(火) 13:31:13
>>208
切られるだけやんけ!
もっと喰い下がれや
214:まとめさん2019/02/19(火) 13:32:58
>>211
まぁまだ向こうは事実かどうか判断できてない状態だから
調査後の判断によっては労基に言う、労基の人の名前もメモったし既に状況は伝えた
212:まとめさん2019/02/19(火) 13:31:34
あーでもおかしいだろって言えてなんかスッキリしたわ
こんな精神状態で働く気しないもん
215:まとめさん2019/02/19(火) 13:34:32
最悪Twitterに拡散しろ
217:まとめさん2019/02/19(火) 13:35:16
>>215
Twitterやってないからなぁ
でも同じ従業員の子がsnsで拡散してやろうかって怒ってた
221:まとめさん2019/02/19(火) 13:40:09
あと労基ってそんなに簡単に動いてくれないんだよね
調査するって言ってそれで何か月も経ってそのままってパターンも多い
戦うつもりなら根負けしないように頑張ってな
223:まとめさん2019/02/19(火) 13:41:28
>>221
まぁ一応不正されていた休憩時間の証拠の写メは撮ったから書き換わってたらそれこそ即バレル
むしろ書き換えてくれると分かりやすくて好都合だな
225:まとめさん2019/02/19(火) 13:45:31
あぁ上に既に労基には電話したんでって言って圧力をかけた方が良かったな…すっかり忘れてた
本気で怒ってるってのが伝わってなかったら適当な対応されて面倒くさそうだな
228:まとめさん2019/02/19(火) 13:48:11
労基はなんて言ってんの?
230:まとめさん2019/02/19(火) 13:51:02
>>228
一回店長とかに話して、それで解決しなければ、その休憩時間の写メ等をプリントして持ってきてほしいと言われた
だから上に伝えて事実かどうか確認させる為にさっき電話した、直接店長に言っても100%録な回答しねーからな、きちんとした言い分を聞くために上に言った
231:まとめさん2019/02/19(火) 13:52:30
>>230
ただの相談じゃん
232:まとめさん2019/02/19(火) 13:53:07
>>231
だってまだ事実確認もできてない状況だから
これから動ける
233:まとめさん2019/02/19(火) 13:54:25
>>232
一週間か二週間分くらいは証拠取っとけよ
一日分だけだと、ただのミスで逃げられる
234:まとめさん2019/02/19(火) 13:55:09
春休みだから時間もあるし労基に直接出向けるから良かったわ
>>233
撮ってるから安心汁
238:まとめさん2019/02/19(火) 15:06:35
学生バイト相手に底辺底辺マウント取ってるゴミニートのやばすぎるわこのスレ
早く死ねよ
243:まとめさん2019/02/19(火) 16:36:55
徹底的にやっておしまい!

それはそれとして、組織にいながら間違った上司にちゃんと噛み付けるイッチすげーよ
就職しても役に立つスキルだぞ
怒りに任せて、ただし冷静に行動してメシウマ報告待ってるぞ!!

配信元:http://hebi.5ch.net/test/read.cgi/news4vip/1550546131

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