1:まとめさん2021/11/02(火) 22:03:24.487 ID:tkQtvoera.net

ぼく「どうすれば？」
上司「少し考えればわかるだろう！！」

お前ら、わかる？

3:まとめさん2021/11/02(火) 22:04:11.885 ID:tkQtvoera.net

人を増やす、休みをもらう、仕事を他の人にまわす

どれが正解なんだ？

5:まとめさん2021/11/02(火) 22:04:48.957 ID:tkQtvoera.net

上司さんはっきりと言ってくれないからボクわからないよぉ

9:まとめさん2021/11/02(火) 22:06:12.026 ID:ynQpx6zn0.net

改竄

10:まとめさん2021/11/02(火) 22:07:07.066 ID:zrV1uw8s0.net

まず720時間という数値はどこから出てきたんだ？

16:まとめさん2021/11/02(火) 22:08:24.747 ID:tkQtvoera.net

>>10
36協定で企業が問答無用で罰せられ、雇用を増やすように指導が来る個人残業時間数。

12:まとめさん2021/11/02(火) 22:07:15.896 ID:V2yY5Bma0.net

わたし「これぼく君のタイムカードだよね？もう終業だから押しておくね？」

14:まとめさん2021/11/02(火) 22:07:50.360 ID:IRrEpg640.net

サビ残しろって

17:まとめさん2021/11/02(火) 22:08:54.081 ID:tkQtvoera.net

>>14
でも、サビ残って違法なんだよ？

18:まとめさん2021/11/02(火) 22:09:43.161 ID:HcQ5lxqL0.net

勤怠管理って管理職の仕事じゃないの自分で720超えるわとかしないだろ

19:まとめさん2021/11/02(火) 22:10:35.709 ID:xSLHR5PR0.net

月60平均ってもう完全アウトじゃね？

22:まとめさん2021/11/02(火) 22:12:32.718 ID:tkQtvoera.net

>>19
60ずつならアウトだけど90,90,0ならセーフ

20:まとめさん2021/11/02(火) 22:11:11.203 ID:tkQtvoera.net

残業させた指示者に懲役6ヶ月＋指示者に罰金30万円＋会社が公報に晒され罰金＋採用募集人数をむりやり増やされる

23:まとめさん2021/11/02(火) 22:13:30.856 ID:FHwhBzI10.net

とりあえず自分で解決するのを全部諦める
これだけでおk、あとは流れで

25:まとめさん2021/11/02(火) 22:53:46.813 ID:nWGdo5aQd.net

労基に相談する

配信元：http://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1635858204