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1:まとめさん2023/04/06(木) 05:50:56 ID:5CA1SogG0
日立製作所でも離職を防ぐ取り組みを行っています。

同社の新入社員の7割が使うというのが、日立の子会社が開発した「ハピネスプラネットジム」というアプリです。

「一人ひとりが前向きになって応援でつながっていくサービスです」(ハピネスプラネットジムの田上舜さん)

その仕組みはまずAI(人工知能)により、自動的に3人組が作られ、毎朝ランダムにお題が出されます。そのお題に即した自分の目標を宣言。それに対し、残りのメンバーは必ず応援するなどのコメントをします。また、自分も他の人の宣言に対してコメントしていきます。

「コミュニケーションする上でアプリが特に成果を発揮するのは、要件以外のつながりを作るところになります」(ハピネスプラネットジムの田上舜さん)

この3人は毎週変わり、データをもとに、AIが効果的な組み合わせを提示するといいます。

「メンバーが自己研さんに励んでいるようなコメントを見て、それに刺激を受けて自分も頑張ろうと思ったとか、そういった横のつながりの強化にはつながったと考えている。
コミュニケーション活性化を通じて、社員がやりがいを持って自身の仕事に取り組んでいけるように、若手の離職の低下などにつながればいいと考えている」

(全文はこちら)
https://news.yahoo.co.jp/articles/166806a84b4cfa0d0940c0adf99b97bc6697e381
3:まとめさん2023/04/06(木) 05:52:19 ID:i0e4VUAO0
洗脳か?
5:まとめさん2023/04/06(木) 05:52:53 ID:u1b88QVad
宗教じみてるわ
そのうち予祝とかやり始めそう
9:まとめさん2023/04/06(木) 05:54:44 ID:BkcxoJ4F0
こういう品物にも触った事の無い馬鹿が工場をかき回す
そして人が辞めていく
12:まとめさん2023/04/06(木) 05:56:02 ID:T9bGpWr9r
日立特有のやってる感
13:まとめさん2023/04/06(木) 05:56:13 ID:lT539ZSt0
普段は 、一般社員は直属の上司とはコミュニケーションをとるものの、
日常で関わりの少ない上司や他の部署の人とこのアプリによりつながりを持たせ、
コミュニケーションを促します。
発言することや応援されることで、仕事への満足感が高まり、離職率低下が期待できるといいます。
14:まとめさん2023/04/06(木) 05:56:19 ID:p5exxiuoM
AIが好みに合わせたキャラクターと声とシチュエーションで応援するほうが良くない?
15:まとめさん2023/04/06(木) 05:56:25 ID:45kPcyRqM
無事故でいきましょうヨシ!だけでええのに
22:まとめさん2023/04/06(木) 06:01:04 ID:RTr8f2qH0
日立ってメーカーではまともな方だと思ってたのに
29:まとめさん2023/04/06(木) 06:05:01 ID:AvLE9Q3uM
>>22
現場切り捨ててもうほぼIT屋や
25:まとめさん2023/04/06(木) 06:03:20 ID:IPr5uiWpa
どうせアンケートでモチベ上がったって答えるやつ多数なんだよな
ほんましょうもない
32:まとめさん2023/04/06(木) 06:06:18 ID:de4KipyH0
>>25
組織内の忖度アンケほんましょうもない
27:まとめさん2023/04/06(木) 06:03:25 ID:WDqo/55X0
人間様が嫌がって実行に移さない指令をAIにさせるのが賢いところやな
33:まとめさん2023/04/06(木) 06:06:19 ID:IPr5uiWpa
日本らしいと言えばいいのか
どこも似たようなもんだろ
思い付きの自己満を押し付けて現場の士気を下げてくる
クソがと思いながら好意的な意見を返す
49:まとめさん2023/04/06(木) 06:14:09 ID:CwTvmro80
日本人が情緒を重視してこういう馬鹿なことをしてる間に世界は合理性を重視して成長してるわけや
66:まとめさん2023/04/06(木) 06:21:01 ID:etiNhfBJ0
ジャップ特有の精神論任せの根本的問題放置
そんなんやってたら余計に「何やってんだろワイ…」ってなるやろ
70:まとめさん2023/04/06(木) 06:22:13 ID:nT6myvLLM
いわば、目標というなの責任を生ませて追い詰めて仕事させたいだけって正直に言えよ

なぁにが応援だそらなら賃金増やせよ
95:まとめさん2023/04/06(木) 06:32:51 ID:7PTRDJ+J0
五人組って制度あったなそういえば
96:まとめさん2023/04/06(木) 06:33:19 ID:1xKxwNcs0
>>95
懐かしいよな
隣組とかやってたわ
97:まとめさん2023/04/06(木) 06:34:11 ID:1xKxwNcs0
トントントンカラリンと隣組~
112:まとめさん2023/04/06(木) 06:40:47 ID:hfhxjBGqr
弊社も必死に退職者にヒアリングしてこういう施策出しとるわ
なんで明らかな現実から目をそらすんやろな
日本は国自体がそんな感じやが

配信元:https://nova.5ch.net/test/read.cgi/livegalileo/1680727856

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